今日はなんの日

おはようございます。

今日は23日、ふみの日です。

ふみの日とは、郵政省が1979年に制定した7月23 日の記念日で毎月23日もそれにあたります。

主旨は「手紙の楽しさ、手紙を受け取 るうれしさを通じて文字文化を継承する一助となるように」というもの。

昨今は年賀状はじめ、なんでもデジタルで済ませてしまう時代。

やっぱり手書きの手紙は想いを伝える素敵なツールだと思います。

創心會では、内定者の方に送る書類などに、極力手書きの一言を添えるようにしています。

少しでも心に届けば。

さて今日も心を大事に、１日頑張っていきましょう！！

笑顔で成果をだす

久しぶりに本を紹介したいと思います。

とっても簡単な方法で心と脳をやる気にさせる。元気にさせる。

そして、上手くいく。

どんな仕事でも何かしらの成果を出すことを求められるでしょう。
上手く行かないの何か原因があるから。その原因の中心は自分の脳と心です。

朝起きたら

よく寝た
今日もいい一日になるぞ

三度のご飯を食べるときに

美味しそう
美味しい
美味しかった

寝る前に

今日一日良かった
ありがとう

そう言葉にして
みてください。

必ず好転します(^^♪


上手くいかないときこそ、脳の働きを意識的に変えていきましょう。

生物多様性スペシャル〜人事担当者は見た！�@

人事担当Ｍは見た！！
最近気になることを紐解いてゆくこのコーナー。

1回目のテーマは、「キャラ立ち」。

「わたしってこういうキャラなんでー」

「あの人は○○キャラだから、仕方ないよ。」

こんなセリフを最近よく耳にします。

キャラが立つってことは、周囲に認知してもらえ、ある意味とても有効。
・・でも、少々違和感を感じる時がある。

個人主義の欧米に比べ、集団主義といわれる日本。
ベネディクトが「恥の文化」と評したように、目には見えぬ「空気」を読みながら、
相手に合わせ、場面に合わせ、より主体変容すべき社会に生きている。

だから、「人にどう見られるか」。
これが本人にとって重大な関心事項になる。

そんな狭間で、メンタル的に参ってしまう若者が増えているといいます。


・・ つまるところ。

キャラを立てれば、常に一定の自分でいられる。
ラクになれる。

ストレス少なく、世の中を渡っていくための処世術ということのようです。
人間関係の煩わしさから解放されてある意味、「わたしはこうです」宣言。

今の若者たちは、私たちより更に欧米の個人主義に親しみがある世代。
感じた違和感の理由は、世代間のギャップということもあるのでしょうが。

己の特性を知って、それをどう活かしていくかを考える。
この視点を持っているかな？と思うからかもしれません。

わたしたちも 「最近の若者は…」っていう前に、まずは知る努力！

傾向と対策、大事ですよね。

:榎本博明氏「『上から目線』の構造」(日本経済新聞出版社)
こちらの著書、 考えるヒントが沢山。

興味がございましたら、ぜひご一読を♪

by a.miyake

ご存知ですか？

こんなにおしゃれな建屋の中で、

和ー久のお弁当や椎たけ男は作られています。

ご存知でしたか？

ちなみに空と、ロゴ以外は本物です。。。

いろいろなことに取り組み続ける和―久は、

今度は茶屋を始めるそうです（→の所で）。

素敵ですね。

場所は、岡山市南区片岡のサウスヴィレッジ内です。

オープン時には改めてご案内いたしますので

もうしばらくお待ちください。


　　　　　　　　　　　　　　　　　　渉外／広報

倉敷センターThanks!!!!

今日は、広報部の責任者松久さんから倉敷センターThanks！！！！と叫びたくなるこ
とがありました。

旅リハ（TravelRehabCircle）第1回目の案内を玄関のイーゼルに貼ってメッセージま
で(*'(ェ)'*)

さらに、今日倉敷センターから9名の申込み書が届きましたV(。`・∀・。)v
一組はご本人、ご家族2名というほぼ家族参加。嬉しいですね。

家族での旅行の機会にも使っていただけるなんて〜


本当に各事業所のスタッフのみなさんありがとうです。




By　a.miyauchi

撮り方!!

最近、写真の撮り方を聞かれることが増えてきました。

少し、撮り方をお伝えします。

女性の撮り方です。

�@明るい場所で撮る

�A望遠で撮る

�Bやや上から撮る

�C複数人で撮るときには、女性は出来るだけ中心に配置する。

こんなことを意識しています。

そうする事によってシャープに写すことが出来ます。

シニアの方も、この撮り方でずいぶんと印象が変わりますよ。

お試しください。


　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　渉外／広報

新卒二人が・・・・

本部センターで昨年春に入社した二人が何やら、打ち合わせをしています。


この二人、女性は訪問看護ステーションのＯＴ、男性はリハビリ倶楽部中洲の介護職
員。ここでも職種を越えた連携の姿(*'(ェ)'*)
サービスは当然事業所間も職種間も越えたチームケアですが、その他の取り組みも勤
務地も職種も違えど相談し一緒に進めていく姿勢がなんとも創心會らしい。


是非、今年入ってくる新入社員のみなさんも参考にして頂きたいです。
どんな職場に入りたいか？入った職場で自分がどう実践しているのか？

入社してくるときに期待、理想に描いた職場に近づけているのは、こうした行動をし
ている人たちがいるからなんだなーって嬉しくなりますhappy！♪


この打ち合わせ内容はシークレットですが、4月楽しみですヾ(・∀・。)ノ


By a.miyauchi

好青年。

先週の金曜日は東岡山での撮影でした。

さわやかな笑顔ではないですか？

　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　渉外／広報

恩師との再会〜岡山医療福祉専門学校訪問〜

人と人との出会いは、巡るもの。
・・・そんなことを思いました。


本日は、岡山ブロック長と岡山市門田屋敷にある
「岡山医療福祉専門学校」を訪問。

介護福祉科と、4月に看護科が新設される県内でも
有数の老舗の学校です。

敷地に一歩踏み入れると、なんとも瀟洒な可愛ら
しい建物がお目見え。
聴けば、『赤毛のアン』をモデルにされているそうだ。

昨日国家試験が終わったばかりで、校内は静か・・。
本日は自宅学習日とのことでした。

同校、ベル学園の卒業生は、創心會でもさまざまな
フィールドで活躍しています。
今春にも、１名創心會に入社が決まっている学生さんも
いらっしゃり、ご挨拶と求人依頼での訪問だったのですが。

なんとブロック長が学生時代、実習先でお世話になった教員の方との
感動的な再会がありました！
※写真は、退室後、素敵な繋がりにテンションUP気味のブロック長です。笑

在宅の必要性、そして『在宅は病院の先にある就職先ではない』
ということ。
新卒から入社し、今ここにいるまでの経緯を語るかつての学生を
見る先生の目は、優しい眼差しにあふれていました。
かつての教え子がいまや同業者として、同じステージに立っている。
こうした姿を先生方に知っていただく機会に立ち会えたことそのものに、
人事の面白さを改めて感じました。

そして、何事も主体性を以て動いてこそ、出会いは巡り成果につながるのだと。
考えながら動き、動きながら感じ。アンテナを立てて活動をしていかなければと
思います。

創心會は、優秀な人財を世に送り出す、業界全体の活性化という使命も持って
いる企業。

今後、実習先として貢献させていただける可能性も見出すことができました。

こうした『絆』を大切に。きっちりバトンを繋ぎ、使命を果たし続けていかな
ければ！！

と思う人事部なのでした。


by a.miyake

ほっとリハビリシステムズ松井代表とホットな夜♪

17日金曜日、はるばる福井からお越しくださった

「ほっとリハビリシステムズ」松井代表はその日の夜、

懇親会の場を設けてくださいました。

 

「二神社長はヘンタイですからね〜（笑）」

スタッフが一瞬にして凍りついた、松井代表のこんな

一言から始まったホットな会・・。

実はこの言葉には、たくさんの素敵な意味が含まれて

いたのです。

「ヘンタイって、世の中を変えていくってことですよ！

二神社長は世の中を変えていく人だってことです。

事業内容、取り組みが本当に素晴らしい！

そして震災への対応も、誰よりも早く、誰よりも熱かった！」

 

続けて私達スタッフに

「二神社長は本気で経営しているからこそ、全てがわかるんです。

逆風も真正面から受け止める人ですからね・・。そんな代表のもと働ける

皆さんは本当に幸せですよ！この業界では日本一だと私は思いますよ。」

と真剣に大激励を頂きました。

写真のとおり穏やかな松井代表(右隣は弊社OT多賀）。

しかし真剣に、熱くたくさんの事を私達に教えて下さいました。

素敵な出会いに心から感謝した、ほっとな夜でした・・♪

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　渉外/広報